Набор в Комитет Fair Play Опции

[Caroline]

Комитет Fair Play объявляет ограниченный набор в 2 отдела:

- отдел регистрации (5-7 вакансий на должность "Контролер игры с 1ПК")
- следственный отдел (3-5 вакансий на должность "Следователь")

Требования к кандидатам:
- возраст не менее 21 года (в исключительных случаях - не менее 19 лет);
- старательность, исполнительность и аккуратность;
- хорошее владение русским языком (не транслит);
- наличие свободного времени (не менее трех часов в день, не менее 20 часов в неделю);
- отсутствие замечаний к менеджеру со стороны Администрации Бутсы, Комитета ФП и модераторов на форуме (отсутствие вынесенных решений Fair Play и банов на форуме, форумный рейтинг 0);
- стаж в Золотой бутсе не менее полугода;
- желательна рекомендация президента или вице-президента футсоюза.

Условия приема:
- 1 месяц - стажировка, по ее результатам - прием в ФП.
- зарплата сотрудникам ФП начисляется по итогам сезона в зависимости от качества и объемов выполненной работы.


Форма заявки:
1. ФИО, ник на сайте
2. Возраст
3. Стаж в ЗБ
4. ИД профиля (ссылка на профиль)
5. ИД команды (ссылка на команду)
6. Желаемый отдел
7. Мотивы оказаться в ФП

Предпочтение будет отдаваться сотрудникам IT-отделов, программистам и пр.

Комитет Fair Play оставляет за собой право отказывать кандидатам без объяснения причин.

Сообщение отредактировал Caroline - 23.5.2008, 16:09

[Caroline]

Что тут непонятного? Требования к кандидатам были установлены Комитетом. Если для кого-то посчитали возможным отступление от требований - значит, такое исключение нужно для дела.

Прием в Fair Play - это не лотерея. И установление каких-то требований к кандидатам - это не ограничение прав менеджеров, как посчитали некоторые.

Проще всего сравнить прием в ФП с приемом на работу. Работодатель ставит какие-то первоначальные условия для соискателей.
Если кандидат устраивает работодателя, он его принимает на работу.
Если не устраивает, то тот факт, что соискатель отвечает формальным требованиям, не означает, что кандидат будет принят на работу.
И при этом возможен вариант, что соискатель, не отвечая формальным требованиям, все равно будет принят. Всё решает работодатель. Все как в реальной жизни...

На этом объявляю, что нынешний прием завершен. Прошу всех, кого не взяли, отнестись с пониманием к этому. Давайте без обид.
И спасибо всем за проявление лояльности к работе комитета.