Чем выше дивизион тем больше бонусов проигравшей команде., Менеджеры не хотят подниматься в классе. Опции

[galichina]

Есть такая ситуация, что многие менеджеры не хотят подниматься в классе - и сливают стыкое матчи. Это неправильно.
А действительно. Зачем подниматься в классе, если ты не получишь никаких выгод фактически. ЗР падает, бонусов 0 и прочее.

Поэтому предлагаю ввести поощрения для всех команд величиной в зависимости от дивизиона, хотя бы на 1-2 единицы.

1. на 5000 товара больше продать.
2. на 5 единиц зр увеличить
3. премиальные на 5-10% больше.
4. бонусов на 5-7 больше, в том числе и проигравшим командам.

Чтобы появился смысл не сливать в стыковых, а идти наверх.

Чтобы это было выгодно то как минимум.

Призовые за сезон 1-й команде 4б должны быть равны последней в 3-б иначе гибнет экономическая составляющая.

Сообщение отредактировал galichina - 14.4.2011, 17:18

[Astragal]

Допустим, возможно. И что?

[Ranger1407]

Допустим, возможно. И что?

Это предложение, которое надо принять или не принять... Я так понимаю. Тут что не так?

[Astragal]

Это предложение, которое надо принять или не принять... Я так понимаю. Тут что не так?

Футболист пришел с трансфера или из ДЮСШ на 81-й или там 44-й ИД. Как быть? Какая добавка ему положена? Какой практический выход будет она иметь?
Опыт - повышение роста умений на тренировках - мастерство - зарплата - содержание команды. Не возьмусь просчитать полные последствия, но с достаточной долей уверенности предполагаю, что позитива и негатива будет поровну.
И вообще, я довольно долго (чисто из любви к искусству ) ломал голову над проблемой стимулирования менеджеров к переходу в дивизион выше и пришел к выводу, что это не получится без такой перестройки основ "Бутсы", что проще написать новый менеджер, чем вносить изменения в существующий проект. Понимаешь, это как качели. Нельзя поднять один конец так, чтобы не опустился другой. Возможно, я ошибаюсь. Буду только рад, если кто-то отыщет то решение, которое оказалось мне не по плечу.