IPB

Здравствуйте, гость ( Вход )


Важные объявления

Бесплатные бонусы и гольдены >> Инструкция по получению.

> Правила поведения в разделе ФП

Внимание! Перед тем, как создавать новую тему или отвечать в одном из топиков, рекомендуется ознакомиться с Правилами форума Fair Play.

> Оскорбления на пресс-конференции, просьба наказать
Henry 14
сообщение 29.1.2012, 1:15
Сообщение #1


Футбольный бок
Иконка группы

Сообщений: 5 839
Регистрация: 22.11.2005
Из: Москва
Чехия
ИД на сайте: 25708


Репутация:   834  


Добрый вечер!

Просьба рассмотреть возможность наказания менеджера за оскорбления на послематчевой пресс-конференции.
http://champions.ru/matches/5417057
Мне кажется такие его заявления носят достаточно нелицеприятный характер...


--------------------
Go to the top of the page
 
+Quote Post
 
Start new topic
Ответов
nr041
сообщение 30.1.2012, 11:27
Сообщение #2


god bless you all...
Иконка группы

Сообщений: 553
Регистрация: 7.5.2005
Россия
ИД на сайте: 9943


Репутация:   37  


Библия. В Евангелии от Марка (гл. 4, ст! 22) и от Луки (гл. 8, ст. 17) сказано: «Ибо нет ничего тайного, что не сделалось бы явным, ни сокровенного, что не сделалось бы известным и не обнаружилось бы».

разбирайтесь! когда начинают провоцировать, нужно бить по носу

вот с этого началось:
http://forum.butsa.ru/index.php?s=&sho...t&p=7593678
он посчитал себя уизвленным начал на форуме писать:
http://forum.butsa.ru/index.php?s=&sho...t&p=7656307
потом в приведенной ПК....и до ПК ему не отвечал, ждал может угомотся....нет не угомонился...т.е. постоянное провоцирование менеджера ФС, где занимает должность.
Спрашивается ему для этого дали должность?

Сообщение отредактировал nr041 - 30.1.2012, 11:42


--------------------
Go to the top of the page
 
+Quote Post
Caroline
сообщение 30.1.2012, 13:36
Сообщение #3


№23
Иконка группы

Сообщений: 13 855
Регистрация: 10.5.2006
Россия
ИД на сайте: 35420


Цитата(nr041 @ 30.1.2012, 11:27) *
Библия. В Евангелии от Марка (гл. 4, ст! 22) и от Луки (гл. 8, ст. 17) сказано: «Ибо нет ничего тайного, что не сделалось бы явным, ни сокровенного, что не сделалось бы известным и не обнаружилось бы».

разбирайтесь! когда начинают провоцировать, нужно бить по носу

вот с этого началось:
http://forum.butsa.ru/index.php?s=&sho...t&p=7593678
он посчитал себя уизвленным начал на форуме писать:
http://forum.butsa.ru/index.php?s=&sho...t&p=7656307
потом в приведенной ПК....и до ПК ему не отвечал, ждал может угомотся....нет не угомонился...т.е. постоянное провоцирование менеджера ФС, где занимает должность.
Спрашивается ему для этого дали должность?


А это основание для взаимных оскорблений?
Go to the top of the page
 
+Quote Post
Henry 14
сообщение 30.1.2012, 14:42
Сообщение #4


Футбольный бок
Иконка группы

Сообщений: 5 839
Регистрация: 22.11.2005
Из: Москва
Чехия
ИД на сайте: 25708


Репутация:   834  


Цитата(Caroline @ 30.1.2012, 13:36) *
А это основание для взаимных оскорблений?


Ув. Caroline. Не понимаю почему оскорбления вы расцениваете взаимными. На мой взгляд я в этом конфликте до оскорблений пока еще не скатился, в отличии от оппонента.


--------------------
Go to the top of the page
 
+Quote Post
Prokuror
сообщение 30.1.2012, 17:52
Сообщение #5


Японский городовой
Иконка группы

Сообщений: 25 876
Регистрация: 9.9.2006
Из: Севастополь
Россия
ИД на сайте: 35046


Репутация:   3926  


Цитата(Henry 14 @ 30.1.2012, 14:42) *
Ув. Caroline. Не понимаю почему оскорбления вы расцениваете взаимными. На мой взгляд я в этом конфликте до оскорблений пока еще не скатился, в отличии от оппонента.

До оскорблений пока еще не скатился. Но провокация все же имела место, на мой взгляд. wink.gif
Причем, как минимум, в той же пресс-конференции: "Ну что, не сыграла тактика то? ах-ха-ха! тренируйся)".
Не считая взаимных на форуме...

Сообщение отредактировал Prokuror - 30.1.2012, 17:55


--------------------
Go to the top of the page
 
+Quote Post

Сообщений в этой теме


Closed TopicStart new topic
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



RSS Текстовая версия Сейчас: 2.9.2025, 2:59
Rambler's Top100