З/п президентов ФС и вице-президентов с 18 сезона, Информация Опции

[Ксардакс]

Уважаемые менеджеры, ни для кого не секрет, что прямая зависимость з/п президента/вице-президента ФС от одного только рейтинга автосоставов не отражает полноту работы руководства ФС, делая ее однобокой. Поэтому решено видоизменить параметры оценки работы руководства ФС.

С 18 сезона

президент ФС будет получать з/п в следующем виде:

основная часть (50млн, но рассматривается возможность увеличения до 70млн):
каждый ИД в равной доле за вычетом штрафов.
штрафы:
1) Количество написанных писем руководством ФС через почту ФС, с7 меньше 2 (где с.7- кол-во созданных писем через почту ФС за последние 7 календарных дней)
2) Отсутствие рассылок по ФС в течение последних 14-ти календарных дней.
3) Наличие более 2 клубов не тренирующих талант, пункт действует по 42 ИД
4) Наличие 2х команд с пустыми ДЮСШ свыше 6 ИД, пункт действует по 42 ИД
5) Наличие рейтинга автосоставов свыше 12%
6) Долг по заработной плате в клубе свыше 10 календарных дней, до момента оплаты клубом долга по з/п
7) Наличие т.9 в ДЮСШа свыше 6 ИД при наличии разрешенных пополнений у конктерного клуба до момента отсутствия клубов с данным условием.

Пример:
в ИД президенту положено:
595,238 гольденов
при получении штрафа за пункт 1 и 2 президент получит не 595,238, а 425,170 гольденов

премия по итогам сезона (10 ОВ по 2 ОВ за каждый пункт. Выплачивается только при работе полный сезон с 1ИД по 84 ИД):
Выплачивается разово в конце сезона в равных долях за каждый пункт (за наличие пункта):
1) Наличие свыше 50% розданного бюджета ФС
2) Наличие 80% зарегистрированных на форуме менеджеров ФС
3) Наличие увеличения рейтинга Сборной ФС по итогам сезона ( пример: Острова Кука. начало сезона 201,4- 84 ИД 201,5 - рейтинг увеличился, место в рейтинге НЕ влияет)
4) Наличие проведенного бесплатного КТ от ФС
5) Участие в КП более 25% менеджеров по итогам сезона (средний % за сезон)

пример:
при выполнении пунктов 1,3,5 (пример) президент получит премию по итогам сезона равную 12 млн. гольденов

Вице-президенты ФС будут получать з/п в следующем виде:
основная часть (35млн):
каждый ИД в равной доле за вычетом штрфов.
штрафы:
1) Количество написанных писем руководством ФС через почту ФС, с7 меньше 2 (где с.7- кол-во созданных писем через почту ФС за последние 7 календарных дней)
2) Отсутствие рассылок по ФС в течение последних 14-ти календарных дней.
3) Наличие более 2 клубов не тренирующих талант, пункт действует по 42 ИД
4) Наличие 2х команд с пустыми ДЮСШ свыше 6 ИД, пункт действует по 42 ИД
5) Наличие рейтинга автосоставов свыше 12%
6) Долг по заработной плате в клубе свыше 10 календарных дней, до момента оплаты клубом долга по з/п
7) Наличие т.9 в ДЮСШа свыше 6 ИД при наличии разрешенных пополнений у конктерного клуба до момента отсутствия клубов с данным условием.

Премий по итогам сезона для вице-президентов НЕ предусмотрено.
НО! Вице-президенты имеют право получать выплаты из кассы ФС наравне с менеджерами ФС. (Только для организаторов/призеров конкурсов, турниров, стенок, флуд-игр.)

Сообщение отредактировал Ксардакс - 13.11.2012, 21:30

[Astragal]

Astragal у меня проблем нет .
ни одну из указанных проблем ты не знаешь как решить. более того - даже не видишь, в чём проблемы .много букв не помогает. не веришь? получается нынешняя система лучше тобою предлагаемой. печаааальь...

по твоему вопросу: потому что президенты не бегают и сами статистику по ас не собирают

Паренек, у тебя есть проблемы. И я скажу, какие. Ты так много пишешь, что постепенно становится некогда думать, что пишешь. Не говоря уже о том, чтобы подумать, что пишут другие. Реши эту проблему, и у нас найдется, о чем поговорить.

[myMAgy]

Astragal аяяй, вот и выползла твоя надменность. кстати, молодец, в точности описал свою проблему.

З.Ы. каждый видит своё отражение в других. и это корень большинства заблуждений.

Сообщение отредактировал myMAgy - 5.10.2012, 12:14

[playmaker]

"Остапа понесло. Он почувствовал прилив новых сил и шахматных идей."

Astragal, перечитай что ты понаписал. Останови этот поток мыслей пожалуйста.

Сообщение отредактировал playmaker - 5.10.2012, 13:47

[Astragal]

myMAgy, факты таковы, что я уже дважды уличил тебя в шулерском манипулировании цифрами. Относительно зарплат молодых восьмерок в твоей знаменитой статье и в количестве менеджеров, необходимых для импичмента президента. Ты объясняешь это необходимостью сделать свои слова более убедительными. Но на самом деле это обычное вранье. Советую избегать такой "убедительности".

Мой первый пост в этой темы отмечен временем 19:55. Твой ответ - 20:18. С учетом того, что для тебя мои мысли были явно в новинку, маловато времени для полноценных раздумий.
Твои высказывания о каких-то "сверх" нагрузках президентов и прочие домыслы подтверждают, что ты, в лучшем случае, пробежал глазами мой текст.
К сожалению, не догадался сделать скрин, показывающий, что на один из следующих ответов тебе и вовсе хватило пары минут.
Так что мой вывод о том, что ты, как минимум, перестал давать себе труд задуматься над словами оппонента, имеет фактическую основу.

Да, мне, как любому здравомыслящему человеку, трудно решить проблему, не видя ее. Однако, поскольку ты никак не можешь ее сформулировать, логично предполагаю, что ее нет. Вернее, она есть только в твоем воображении. И если ты перестанешь "гипнотизировать" меня заклинаниями в стиле "ты ничего не знаешь", поверь, мы сможем от нее избавиться.

Возвращаюсь к теме того, что ты не задумываешься над доводами противоположной стороны, находясь в плену заблуждения об исключительно своем праве быть правым.

потому что президенты не бегают и сами статистику по ас не собирают
Это ответ на вопрос: "Почему ты называешь оценку работы других президентов "обязанностью сверх обычных", если я предлагаю ее не "сверх", а исключительно "вместо" тех, которые ему придется выполнять, чтобы не попасть под штрафы, описанные в стартовом топике?"

Тут ты явно выдумал, будто я собираюсь заставить президентов где-то бегать. По моему мнению, статистика не только автосоставов, а вообще не может являться мерилом работы президента. Из чего ты вывел противоположное, мне совершенно не ясно. Вернее, ясно: из своей головы.

Сообщение отредактировал Astragal - 5.10.2012, 22:41

[myMAgy]

Astragal, однако снова свои домыслы пытаешься подвести под факты до меня дошли слухи, что ты не впервой пустословишь, так что на этом и остановлюсь. Прислушайся к словам плея, он дело говорит

и ещё, из тебя получился бы прекрасный политик. хорошо умеешь высасывать из пальца якобы убедительные доводы, грош цена которым. но на электорат бы подействовало

З.Ы. вместо не получится, т.к. в таком случае президенты будут только и делать, что заниматься оценкой деятельности друг друга. хотя... всё-таки тебе однозначно нужно в политики

[гомер 75]

А то что указано в первом посте уже является правилами или нет? Если нет то когда будет принято окончательное решение с конкретным текстом изменений в правилах игры?

Напомню, что до конца выдвижения остались сутки и учитывая вышеизложенное данная информация имеет важное значение.

[Noir]

Это скорее всего надо бы в некий раздел "Обсуждение перед предложением ..."
Жизнь наша протекает в условиях нормальных рыночных отношений. Может быть было бы более логично именно рыночные критерии положить в основу оценки работы института президентства ... Поясню на примерах, но сразу отмечу, что все цифры взяты с потолка просто для примеров.

Если отбросить просто моральное удовлетворение от процесса управления футболками, то конечной целью любого менеджера в игре является приобритение определенного количества гольденов за отчетный период управления командой. Предположим, что вводится некий подоходный налог на это самое количество денег с каждого клуба (13%). Из суммы этого налога складывается бюджет ФС, который Президент вначале сезона в процентном соотношении распределяет среди своих помощников. Количество помощников может быть неограничено. Нужно Президенту два человека - пусть два, нужно 22 - значит 22. Оценивать проделанную работу все равно будет конечный результат.
ДЮСШ - залог успешного развития команд, а значит их более удачное выступление на внутреннем и внешнем рынке. Успешное выступление - увеличение премиальных, увеличение бюджета
Активность - чем больше людей будет вовлечено в процесс развития своих команд, тем больше в конечном итоге прибыли команд по итогам выступлений.
Автосоставы (тут конечно из области мечтаний) - а/с от "живых" менеджеров должны караться подобием усиленного ТП, более сильным падением зрительского рейтинга и снижением доходности от посещения стадиона (гостинницы) в последующих матчах. Тут и сами менеджеры страдают (соответственно нет желания попробовать сыграть автосоставом для получения результата) и бюджет недополучает денежков. Все заинтересованы в недопустимости автосоставов. Возникает вопрос как быть с автосоставами от команд без менеджеров или с менеджерами "однодневками". Но думаю, что в результате обсуждения можно было бы придти к какому то общему коэффициенту возможности победы такой команды, или выставление не самого сильного состава ...
Постройки - от их состояния так же должен напрямую зависить ЗР и посещаемость. Опять таки на стадионе после ковровой бомбежки (процентов 30-50 состояния) не возможно собрать полные трибуны, а значит казна клуба (а соответственно и бюджет ФС) не доберет финансы.
КП, КТ, ... по хорошему все должно быть подведено под финансовую базу.
Вот и получаем, что по итогам сезона казна клубов пополнилась лярдом денег, 130 лямов из них пошли в бюджет ФС. В утвержденных вначале сезона планах поделилась между теми, кто обеспечивал работу с менеджерами.
Наверное не все критичные точки рассмотрел, ну да это и не программа по выходу из сложившийся ситуации, а просто мысли, в каком направлении можно было бы попробовать это сделать.

Сорри, за много букв, за небольшой офтоп и утопические взгляды.

P.S. И уже очень хочется, что бы все бутсовское законодательство было собрано в едином месте и структурировано. Т.е. абсолютно все - и обязанности/права менеджеров, должностных лиц, и все законно принятые правила и разъяснения по выплатам и взаимодействиям, и многое другое. Ну не дело каждый раз бегать по всем темам форума и законам на сайте с целью найти описание того или иного правила игры ...

Сообщение отредактировал Noir - 7.10.2012, 2:42

[П_А_П_А]

Сделать зп презам 84 мл. За выполнение каждого пункта делать надбавку 15%. Вицекам и всяким организаторам минимум по 50 + те же надбавки. Вернуть выплаты по итогам сезона из кассы ФС на усмотрение президента.
Все плачутся, мол, интерактив умирает и.т.п., верните его деньгами.

Сообщение отредактировал П_А_П_А - 7.10.2012, 9:33

[Ксардакс]

А то что указано в первом посте уже является правилами или нет? Если нет то когда будет принято окончательное решение с конкретным текстом изменений в правилах игры?

Напомню, что до конца выдвижения остались сутки и учитывая вышеизложенное данная информация имеет важное значение.

это уже в реализации. Возможны только косметические доработки.
В последнее время никакого конструктива не было.

Добавлено 7th October 2012 - 15:36

Это скорее всего надо бы в некий раздел "Обсуждение перед предложением ..."
Жизнь наша протекает в условиях нормальных рыночных отношений. Может быть было бы более логично именно рыночные критерии положить в основу оценки работы института президентства ... Поясню на примерах, но сразу отмечу, что все цифры взяты с потолка просто для примеров.

Если отбросить просто моральное удовлетворение от процесса управления футболками, то конечной целью любого менеджера в игре является приобритение определенного количества гольденов за отчетный период управления командой. Предположим, что вводится некий подоходный налог на это самое количество денег с каждого клуба (13%). Из суммы этого налога складывается бюджет ФС, который Президент вначале сезона в процентном соотношении распределяет среди своих помощников. Количество помощников может быть неограничено. Нужно Президенту два человека - пусть два, нужно 22 - значит 22. Оценивать проделанную работу все равно будет конечный результат.
ДЮСШ - залог успешного развития команд, а значит их более удачное выступление на внутреннем и внешнем рынке. Успешное выступление - увеличение премиальных, увеличение бюджета
Активность - чем больше людей будет вовлечено в процесс развития своих команд, тем больше в конечном итоге прибыли команд по итогам выступлений.
Автосоставы (тут конечно из области мечтаний) - а/с от "живых" менеджеров должны караться подобием усиленного ТП, более сильным падением зрительского рейтинга и снижением доходности от посещения стадиона (гостинницы) в последующих матчах. Тут и сами менеджеры страдают (соответственно нет желания попробовать сыграть автосоставом для получения результата) и бюджет недополучает денежков. Все заинтересованы в недопустимости автосоставов. Возникает вопрос как быть с автосоставами от команд без менеджеров или с менеджерами "однодневками". Но думаю, что в результате обсуждения можно было бы придти к какому то общему коэффициенту возможности победы такой команды, или выставление не самого сильного состава ...
Постройки - от их состояния так же должен напрямую зависить ЗР и посещаемость. Опять таки на стадионе после ковровой бомбежки (процентов 30-50 состояния) не возможно собрать полные трибуны, а значит казна клуба (а соответственно и бюджет ФС) не доберет финансы.
КП, КТ, ... по хорошему все должно быть подведено под финансовую базу.
Вот и получаем, что по итогам сезона казна клубов пополнилась лярдом денег, 130 лямов из них пошли в бюджет ФС. В утвержденных вначале сезона планах поделилась между теми, кто обеспечивал работу с менеджерами.
Наверное не все критичные точки рассмотрел, ну да это и не программа по выходу из сложившийся ситуации, а просто мысли, в каком направлении можно было бы попробовать это сделать.

Сорри, за много букв, за небольшой офтоп и утопические взгляды.

P.S. И уже очень хочется, что бы все бутсовское законодательство было собрано в едином месте и структурировано. Т.е. абсолютно все - и обязанности/права менеджеров, должностных лиц, и все законно принятые правила и разъяснения по выплатам и взаимодействиям, и многое другое. Ну не дело каждый раз бегать по всем темам форума и законам на сайте с целью найти описание того или иного правила игры ...

очень много написал.. но не вижу как это все может быть реализовано в данный момент

правила собраны в разделе "Правила"

Добавлено 7th October 2012 - 15:37

Сделать зп презам 84 мл. За выполнение каждого пункта делать надбавку 15%. Вицекам и всяким организаторам минимум по 50 + те же надбавки. Вернуть выплаты по итогам сезона из кассы ФС на усмотрение президента.
Все плачутся, мол, интерактив умирает и.т.п., верните его деньгами.

было уже "на усмотрение президента без правил", привело к тому, что за 2 строчки 20млн. некоторые выплачивали, к сожалению с совесть у некоторых людей проблемы

[Docyk]

это уже в реализации. Возможны только косметические доработки.

А как с этим:
основная часть (50млн, но рассматривается возможность увеличения до 70млн).
Уже не рассматривается или как?

Сообщение отредактировал Docyk - 7.10.2012, 20:37

[Ксардакс]

А как с этим:
основная часть (50млн, но рассматривается возможность увеличения до 70млн).
Уже не рассматривается или как?

похоже что все же останется 50млн.

[Docyk]

похоже что все же останется 50млн.

Тогда мало что изменится, в смысле, желающих на эту должность не увеличится.

[Александр Виктор...]

то есть вице получают возможность зарабатывать больше президента при меньшем объеме работы?

[Aliyoff]

то есть вице получают возможность зарабатывать больше президента при меньшем объеме работы?

да так получается.. это просто смешно ..


Одного не понимаю почему убивать интерес к игре ? Так и так Менеджеры уходят надо интерес поднимать.. Обратите внимание на форумы Можно сказать что активности вообще не осталось это от чего ? Активности форума зависит от Президентов остальные должности ради ЗП это всегда было так. А сейчас выходит что не какой менеджер не захочет стать Президентом и все рухнет. С кроме этого мы все знаем что Президент ФС должен быть опытным и знающим правил игры возникает вопрос какой опытный менеджер пойдет на это ? наверное не кто значит только новички будут подавать заявки на пост президента . Менеджер который сам нечего не знает как может помочь другому или участвовать в жизнь ФС. (Это не все относиться). Примеру ФС Турция можно сказать что одна из старых ФС играли и играют там старые и опытные менеджеры но почему то не кто не хочет стать президентом и ФС каждым днем умирает. уже 2 сезон подарят ФС страдает от этого. Ребята сделайте так чтоб всем было интересно и выгодно. Это не 7-8-9-10 сезон чтоб придумать такое. Давайте вспомним То время во время Выбора Президента было конкретные спорные моменты сражение. Кандидатов было много и все боролись за кресло Президента а сейчас как ? Один менеджер подает свою кандидатуру и менеджеры просто ради приличие поддерживают (если найдется конечно -=)) ). Теперь о тренера сборной Напишу . Да по правилам Президент носит ответственность за это должность и может выбрать любого менеджера кого пожелает но если он это го сделает будет бунт на корабле. Нападут на президента что не уважительно поступаешь или т.п (Знаю по своему Практике) и что потом будет ? Не кто не будет уважать президента и не кто не будет слушать его и автоматически президенту остается подать заявку на увольнение.. Много чего можно написать но думаю все равно нет не какого пользы.

Предложение.. Место Голденов дать менеджерам БОНУСЫ (на всех должностей относиться) за полученные бонусы менеджеры могут только заплатит за управление 2 клубом. как раз уменьшиться автосоставы

З.Ы

Давайте все месте подумаем и сделаем игру лучше..


С уважение Санан

Сообщение отредактировал Aliyoff - 8.10.2012, 9:44

[sanden]

было уже "на усмотрение президента без правил", привело к тому, что за 2 строчки 20млн. некоторые выплачивали, к сожалению с совесть у некоторых людей проблемы

Так нужно чтоб президент не только выплаты делал, но и нес ответственность за их необоснованность. Все равно выплаты проверяются. Если возникают сомнения, то президент обязан дать разъяснения по поводу выплат. Если разъяснений нет, то не отменять необоснованную выплату, а переводить выплату менеджеру с личного счета президента. После этого совесть у всех проснется Поначалу было бы сложно конечно, но в перспективе все бы начали проводить выплаты справедливо, так как денег никто терять не хочет.